Novemberi, ködös reggelre ébredtek a Szabó–Gyarmati Team Vecsésre készülő kulcsemberei egy vasárnap hajnalban. Az ország több részéről indultak útnak tele izgatottsággal. Az ausztriai csapat már kora hajnalban izzította magát, de volt olyan „kulcsuk”, aki már szombat éjfélkor elindult Németországból, hogy le ne maradjon élete első Kulcsember-képzéséről. A november 13-14-i tréning elé ugyanis nagy várakozásokkal tekintettek, s amint az Reichné Szücs Andrea és Fekete Erika összefoglalójából kiderül, nem is kellett csalódniuk…
Milyen esszencia vár?
A terembe érve már „terjengett” az izgalom illata! „Vajon milyen jó kis programra jöttünk?” Mindenki egytől egyig nagyon örült az újra találkozásnak a csapat erejét, energiáját tapasztalva. A lányok sürögtek-forogtak, osztották az angyalkás borítékokat, ami sok éve bevált, szívmelengető hagyomány. Miután szépen összegyűltünk és mindenki helyet foglalt, kezdetét vette a tanulás. Mindenki feszült izgatottsággal, tűkön ülve várta, hogy milyen esszenciát, „egy mondatot” tud elraktározni a tarsolyába a két napon.
Lendületes levezetés
Farkas–Schöffer Diána Ezüst Hálózatvezető, a program háziasszonya megnyitotta a rendezvényt. Tihanyban, három gyermek édesanyjaként, párjával együtt építik a hálózatukat. Bemutatta vendégeinket, Kónya Györgyöt, csúcsvezetőt, társtulajdonost, Smaragd Hálózatigazgatót, és párját, Krigel Zsuzsit, valamint vezetőinket, Szabóné Gyarmati Tímeát és Szabó Mátét, az ágvezető, hálózatigazgató párost, akiknek külön köszönet, hogy létrehozták ezt a rendezvényt. Dia külön köszöntötte az újakat és a hálózatvezetőket. Izgatottan, a lendületes formáját hozva felvázolta az első nap programtervét.
Neked kell azzá válni, akivé lenni akarsz…
Az előadássorozatot, Szabó Máté hálózatigazgatónk nyitotta meg, aki gondolkodásmódunkat formálta beszédében. Az egyik kulcsmondata volt, hogy alapítsd meg bátran az első vállalkozásodat velünk. Ehhez nem kellenek milliók, százezrek. Viszont Te nagyon, és a hitelességed. Mit is jelent, az hogy kulcsember, hogyan válhatsz kulcsemberré? „Neked kell azzá lenni, amivé válni akarsz.” Úgy gondolom, beszélhetek mindenki nevében, hogy el tudtuk képzelni magunkat olyannak, akivé válni szeretnénk… Megmutatta, mi kell hozzá. Ráébresztett minket, mekkora kincs van a kezünkben. Megvan hozzá minden, amit csak tovább kell adnunk. Máté kiemelte továbbá a képzések fontosságát. Egyrészt, mert ott tanítják, hogyan legyél vagyonos. Másrészt találhatsz példaképet, akivel tudsz azonosulni. Hívjuk el, mutassuk meg minél több embernek a „más képet”. Akár az életét, majd a saját életünket változtathatjuk meg vele. Használjuk ki a lehetőségeket!
Kónya Gyuri: Ne gondold túl magad, cselekedj!
Kónya György Smaragd Hálózatigazgató most is – mint mindig – lenyűgözte a hallgatóságot. A teremben értő figyelemmel várta mindenki az előadását. Emberközeli, laza, nemes egyszerűséggel mesélt nekünk arról, honnan indult el 31 évvel ezelőtt, és hogyan változtatta meg az életét a rendszer. Szerinte arra kapunk itt lehetőséget, hogy felismerjük, miért érdemes kilógni a sorból, hiszen példák vagyunk. Ha nem csinálunk semmit, akkor is… Még néhány gondolat tőle:
- A Te döntésed, hogy mit csinálsz.
- Azért követnek, mert más vagy, mint a többi, és teszel az életedért, vagy azért, mert sodródsz az árral?
- Ez egy támogató közeg számodra, itt láthatod azt, hogy kivé válhatsz, hidd el, képzeld el. Bárhogy is döntesz, mindig igazad lesz!
- Óriási mázlista vagy, hogy itt vagy és tehetsz az életedért.
Felvilágosított minket, hogy lazán, de kezeljük a felelősséggel, ne gondoljuk túl. Így tud működni a vállalkozásunk.
Nyer-nyer gondolkodásmód
Hozzátette: a hálózatépítő az, aki elégedetlen a saját életével. Aki magának akar dolgozni, nem másnak. Nyer-nyer viszonyban gondolkodik. Nem lehet nekem jó, ha neked rossz. Ha másokon segítesz, akkor lesz neked jobb. Tudja, hogyan akar élni 3-5-10 év múlva. Ma csinálsz azért valamit, hogy jobb legyen? A jelenedet megváltoztatod, és azzal a jövőd is változik. Senki nem szándékosan „szívatja” magát azzal, ahogy él. Ne szívasd magad! Ahhoz, hogy valami történjen, történtetni kell. Ha van kérdés, van válasz. Az élet arról szól, hogy mennyi a jövedelemteremtő képességed. Arra kapsz lehetőséget, hogy belásd, érdemes kilógni a sorból. „Csak a saját gondolataid fékeznek meg téged.”
Más kép kell…
Kiemelte továbbá, hogy a rendszer fel van építve, nekünk már csak használni kell. A mi dolgunk, első lépésünk, hogy megtöltsünk egy autót, két autót, öt autót, minél több embernek mutassuk meg a lehetőséget, hogy ezzel ők is tudnak élni. Vigyük el az embereket rendezvényre. Helyetted dolgozik a képzés, a résztvevők megkapják a „más képet”. Ugyanis addig, amíg nem lát „másKÉPp”, nem fog „másKÉP-et” látni.
Végtelen egyszerű üzleti modell
Azon gondolkodj el, hogy ki a minta neked. Rokonok, ismerősök, barátok, vagy az, aki másképp él, más döntéseket hoz, vagy más a világa. Végtelen egyszerűséggel építheted az életed. A kulcsa, hogy „egy boltba járunk vásárolni”, bármit miattad és általad vásárolnak a világban, potyog a számládra a pénz. Egyszerű lelkesedéssel, ha megérted, hogy mit csinálsz, akkor végül is miért nem csinálod? Ezt az egyszerű megfogalmazást mindenki megérti. Ennyire egyszerű üzleti modellel teljesülhetnek az álmaid, vágyaid. Ha elegen jönnek be a boltodba, akkor már nagyon ráérsz. „Amire odafigyelsz, amire gondolsz, találkozni fogsz vele, eléd dobja a sors.” Tanulni kell, és amit tanulsz, azt csinálni. Amit tudunk, osszuk meg másokkal, és erre tanítsuk meg őket is, amit már tudnak, osszák meg másokkal. Megfordulhat az egész világ, csakis rajtad múlik.
Krigel Zsuzsi: Amilyenek vagyunk, olyan a csapatunk
Még fel sem ocsúdtunk Gyuri előadásából, érkezett előadásával élete párja, Krigel Zsuzsi. Lélegzet-visszafojtva vártuk, mire fog minket tanítani ma. Elmondta, hogy Gyuritól kaptunk egy olyan alapot, ami nemcsak a Biocomos életre tanít, hanem a privát életünkben is hasznát tudjuk venni. Hiszen nincs új a nap alatt! Kitaposták előttünk az utat, csak is végig kell rajta haladnunk. Megmutatják, mit kell csinálni, nekünk csak át kell venni azt. Az emberek lemásolják a vezetőiket. Amilyenek mi vagyunk, olyan a csapatunk. Azt kell csinálni, amit mindenki csinál. Tehát egyszerűen csak csináld!
„Legyen hiteles saját sztorid!”
Láttuk, milyen könnyedén le lehet küzdeni a kezdeti félelmeinket, erről egy sztorit is mesélt nekünk Zsuzsi, ami bizony nagyon tanulságos volt. Hogyan lehet kihozni a legjobbat a helyzetből? Nagyon egyszerű, a csapatban vedd észre azt az embert, aki a problémát a lehető legjobban tudja megoldani. Mindig megoldásokban kell gondolkodnunk. Megtudtuk, mi a siker titka. Fontos, hogy Te legyél! Legyen hiteles saját sztorid! Hogy hitelesek legyünk, elengedhetetlen a saját tapasztalat. Illetve: legyen hitünk! Legyünk felkészültek, akkor nem kerülünk tévútra.
„Ha te rendben vagy, akkor minden körülötted”
Szóba került, amiről már nagyon sokszor hallottunk, a struktúra. Mennyire fontos annak átláthatósága, nyomon követése, és a vele való munka ahhoz, hogy sikeresek legyünk. Mennyi mindent tudunk kihozni némi gondoskodással és odafigyeléssel a csapatunkból, hálózatunkból… Ebben az üzletben saját magadnak kell rendben lenned. Ha te rendben vagy, akkor minden körülötted. Légy saját magad! Amilyen a reggeled, olyan az egész napod. Ha feltornázod magad olyan energiaszintre, hogy senki ne tudjon megállítani, akkor rendíthetetlen vagy. Itt bejött egy hatalmas tanítás, az 5 másodperces szabály: Ha cselekedni akarsz, ne halogass. Kitalálod, elszámolsz 5-ig és csinálod. Ne rendítsen el semmi. (Ha lejárt a mosógép, csak csipogjon…) Amit nem viszek véghez, nem csinálom meg, félbehagyom, az nincs megoldva, rossz, negatív érzéseket kelt bennem, viszont, ha megcsinálom, az egyenlő a megkönnyebbüléssel. Útravalóul pedig napi tanácsnak kaptuk a „három babszem” módszert, amit a csapatból kevesen ismertek, viszont biztosan mindenki alkalmazni fogja ezentúl. Amikor egy emberrel beszélsz, átraksz egy babszemet a másik zsebedbe, s így tovább. Akár 10-20 babszem is lehet idővel. Ugyanis a „Biocomra mindenkinek szüksége van.”
Csapatban az erő
Az ebéd utáni, délutáni „kajakómát” háziasszonyunknak, Diának jól sikerült feloldania, ugyanis interaktív csapatmunka következett. Négy csapatra osztott minket, ahol Zsuzsi témáját dolgoztuk fel, hogyan is tudjuk alkalmazni a gyakorlatban. A négy téma szorosan kapcsolódott egymáshoz. A közös ötletelés sokunknak nagyobb önbizalmat adott, rávilágítva arra, hogy nem kell túlgondolnunk semmit. A gyakorlást szépen, tudatosan be tudjuk építeni a hétköznapjainkba. A dolgunk, hogy alkalmazzuk, csináljuk!
A Fiatal Tehetség Díj Németországba került
A Fiatal Tehetség Díjat olyan munkatárs kaphatja meg, aki még nem hálózatvezető, viszont lendülettel tesz azért, hogy minél előbb elérje azt. Három jelöltje volt vezetőinknek: Csizmazia Krisztina, Kalocsai Krisztina és Rugási Melinda. Végül, aki az eredmények alapján a legjobbnak bizonyult, Rugási Melinda volt, aki Németországból érkezett.
A Szabó-Gyarmati Team kupája az önálló szervező munkáért járt
A szokáshoz híven ismét kiosztották a Szabó-Gyarmati csapatban az utolsó 6 hónapnyi teljesítmény alapján a legjobbnak megítélt vándorkupát. Erre a díjra három jelölt is volt (Farkas-Schöffer Diána és Farkas Imre, Sáfrány Lívia, Reichné Szücs Andrea), nehéz feladata volt a vezetőknek. A vándorkupát a Farkas–Schöffer házaspár vihette haza. Miért is?
Az aktív folyamatos szervező munkáért, tanításért. Önálló rendezvények szervezéséért, ami online és offline történnek.
Új HV
Vajda Pálma pedig átvehette szponzorától, Horváthné Vajdics Marianntól a 7-es szint eléréséért járó Biocomos aranykitűzőt, illetve wellness ajándékot.
Hatalmas gratuláció az összes elismertnek!
Babavárás
Egy szívmelengető ajándékot is átadtak, aminek apropója a babavárás. Várszeginé Pálfy Marianna Ezüst Hálózatvezető egy rövid időre elvonul a Biocomos forgatagból, hogy nyugodt körülmények közt várja 3. születendő gyermeküket. Nyugodt babavárást és sok örömet kívántunk Mariannak, akit nagy szeretettel vár vissza az egész csapat!
Csapatépítő játék
A napot csapatépítő játékkal zártuk, ahol kezdetben ismerkedtünk egymással, majd mindenkinek lehetősége volt elmondani az érzéseit, gondolatait, amik az első nap után megfogalmazódtak benne. Csapatszinten összefoglaltuk a tanultakat, reflektálhattunk és közösen gondolkodhattunk, mert együtt lenni és együtt gondolkodni jó!
Helyzetbehozás…
A második napon is csapatokban dolgoztunk, szituációs feladatokkal gyakoroltuk azoknak a kifogásoknak a kezelését, amivel naponta szembesülünk. Mindenki tanulhatott a partnerétől, illetve interaktívan besegített a csapat. Megtanultuk, hogy különböző szituációkban milyen kommunikációval reagálunk leghatékonyabban. Ez a feladat kitöltötte a napunkat, s ráébresztett arra minket, milyen fontos a munkákban a megfelelő személyes kommunikáció és a kapcsolattartás.
Hála a szívünkben
Eljött a pillanat, amikor a hagyományokhoz hűen az angyalkázás következett. Voltak érzékeny pillantások az üzenetek láttán, és néhány könnycsepp is legördült. Aztán voltak meglepetések, milyen fontosak is vagyunk egymásnak. Itt elismerik egymást a munkatársak.
Mindkét nap rendkívül jó hangulatban telt. Háziasszonyunk, Dia folyamatosan helyzetbe hozott minket, kihozta belőlünk a maximumot, végig a tőle megszokott lendületben tartotta a csapatot. Hatalmas hála a szívünkben vezetőinknek és a Farkas-Schöffer házaspárnak, amiért megszervezték nekünk ezt a fantasztikus két napot. Külön elismerésünk Diának, amiért ilyen profi módon lebonyolította a programot. Humora, lendülete és a rengeteg nevetés, emelte a rendezvény színvonalát.
Szívből szólván
A két nap zárásaként néhány önként jelentkező mesélte el, mit adott neki a két nap, milyen élményekkel gazdagodott. Voltak, akik ezt írásba is foglalták, ezeket olvashatjátok alább.
Horváthné Vajdics Mariann. Érzelmi hullámvasút volt
Szerintem még életemben nem voltam ennyit csendben, mint ezen a hétvégén. Egy érzelmi hullámvasút volt számomra. Apró darabokra estem, és még mindig próbálom összerakni magam, olyan felismeréseim voltak, magammal szemben, amik még engem is sokkoltak. Sok minden magyarázatot kapott! A legnagyobb gátjainkat saját magunk emeljük, és másoktól várjuk a megoldást rá. Pedig a saját csomóinkat csak mi tudjuk kibogozni! Nekem a legnagyobb feladat megtanulni vezetőként gondolkodni, megtalálni magamban azt a vezetőt, akivé válni akarok! Rengeteget kaptam mindenkitől, Timi, tőled különösen sokat! Köszönöm!
Sáfrány Lívia: Új szemléletet kaptam
Nagyon jól éreztem magam! Sokat tanultam, rengeteg olyan mondat volt, ami új nézőpontba helyezte a gondolkodásom. Ezentúl azzal a szemlélettel fogok embereket megszólítani, hogy nem én vagyok rájuk utalva, hanem ők rám, hiszen egy olyan lehetőséget tudok nekik megmutatni, ami sorsfordító lehet a számukra.
Rugási Melinda: Sok mindent másképp látok hálás és boldog vagyok!
Nagyon örülök, hogy végre megismerhettelek titeket személyesen! Nagyon sokat adott ez a 2 nap! Livinek igaza volt, sok mindent másképp látok, felnyitottátok a szemem, már tudom, miben kell változtatnom. Végtelenül boldog vagyok, hogy én kaptam meg a kupát! Hihetetlen érzés volt ott állni és hallgatni a dicséretet. Köszönöm! Sok-sok pozitív élménnyel lettem gazdagabb, ami erőt adott a továbblépéshez. Köszönöm a sok kis üzenetet, bevallom, én azt hittem, Livin kívül senki nem fog nekem üzenni. Köszönöm azt is, hogy nem éreztettétek velem azt, hogy én „új” vagyok! Dia! Köszi, hogy kihívtál a végén, magamtól nem álltam volna oda.. Egy szó, mint száz… hálás és boldog vagyok! Úgy érzem, végre megérkeztem, jó helyen vagyok, jó emberek között! Legyen szép napotok!
Pintér Judit: Inspirált állapotba hoztuk egymást
Fantasztikus 2 nap volt! Adtunk, kaptunk egymástól. Felpörgettük, inspirált állapotba hoztuk egymást. Már csak kamatoztatnunk kell a látottakat, hallottakat. Nagyon örülök, hogy újra köztetek lehetek!
Rózsahegyi Ági: A szokásainkat meg kell osztani másokkal
Nehéz pár szóban megfogalmazni ennek a 2 napnak az esszenciáját. Ami nekem sokat jelentett: a hálózatépítés alapja az, hogy a szokásainkat megosztjuk másokkal. Ezáltal egy másik életet tudnak megteremteni maguknak. Érzések: hála, köszönet, öröm, hogy ehhez a csapathoz tartozhatok, és ilyen példát mutató vezetőink vannak, mint Timi és Máté.
Szik Roland: Megerősödött az önbizalmam
Jó volt nagyon ez a KÉPzés! Megerősödött az önbizalmam, sokatoktól kaptam ezügyben megerősítést a borítékomba, ezt igazán köszönöm! Egyedi volt a két nap felépítése, csúcs a gyakorlatok, szituációk gyakorlása. Külön hálás vagyok a szervezőnek, hogy „helyzetbe” lettem hozva… Itt szeretnék gratulálni, és köszönetet mondani Farkas-Schöffer Diának és Farkas Imrének, hogy ilyen fantasztikusan megszerveztétek a Kulcsember-képzést! Példaértékű vezetők vagytok! Nekem ez nagyon kellett, azt hiszem, sokáig fogok forgolódni, mire elalszom… Mindenkinek gratulálok az aktív részvételéhez, mindannyian csodás vezetőkké válunk!
